汕头天基权易康有限公司，澄海连锁机构现需招聘以下人员:人事经理任职要求:30岁以上-45岁以下，高中以上学历。有招聘与管理以及培训常识者优先。待遇:月薪4500-5500元左右。(底薪+考核+奖金)上班时间:上午8:00-11:30，下午2:30-6:00(每天7小时，逢周日休息，提供社保、医保福利)年终奖,节假日补贴，每月固定聚餐聚会，节假日有礼物请直接电话联系:陈经理电话:13682868355地址:汕头市澄海区中山路阜阳园9栋一层9号

工作内容：1、接待到访咨询的家长和学生，提供咨询服务，解答课程相关问题；2、通过前台现场、接听电话、微信等方式，跟家长、学生联系，做好跟进和回访的工作；3、宣传、推广品牌、课程及活动；4、日常前台文员工作；5、协助授课老师其他工作；要求：1、形象气质良好，热爱教育事业；2、具有良好的语言表达能力、沟通能力；3、懂礼貌、性格开朗，为人处事热情大方，有亲和力、有爱心、责任心强4、具有团队精神、服从安排，具有较强的执行力；待遇：多劳多得，优劳优得，购买社保如果你有有梦想，有激情，想成就一番教育事业，欢迎加入！面试联系电话：15919569549佃老师（微信同号）

一、公司简介
潮州乐博电子商务有限公司是一家专业的电子商务公司。目前主营护肤彩妆类、服装类和营养食品类产品，母婴类产品，产品主要入驻自家商城APP、天猫、京东、淘宝、微信等平台。
　不同于近年来举步维艰的传统行业，互联网电子商务作为21世纪具有发展潜力的朝阳行业，近几年我们取得高速稳定增长，目前公司业务团队正处于快速扩张中。我们正在寻找更多志同道合、有想法有执行力的伙伴来一起搞事！
　我们不做一切假大空的鸡汤式承诺。但我们能保证，在这里，每一分付出都能获得实实在在的的回报，每一位小伙伴都能在这个平台学习、成长，收获，变成更好的自己。
二、岗位职责
1、协助上级制定本部门的人力资源规划。
2、协助领导完成人员招募、绩效考核等工作。
3、完善公司的各项人力资源管理制度。
4、完成公司人员的入职、转正、签定合同等人力资源的流程性工作
5、监督公司各部门有效的实施各项人力资源政策。
三、岗位要求
1、男女不限，年龄20-24岁，大专以上，五官端正
2、喜欢销售行业，吃苦耐劳，抗压能力强
3、不勾心斗角，不上演宫廷剧
4、语言表达清晰，普通话流利
5、电脑操作能力会打字，有玩过电脑基础就行
6、学习能力强，无需经验

四、晋升路径:人力资源助理一人力资源专员一人力资源主管一人力总监

五、超多日常福利
1、公司将提供一系列专业技能培训,优秀者可到广州惠等地进行深入学习
2、公司办公环境高大上,还免费提供温馨舒适的住宿环境行距离公司大约5分钟
3、每年至少4次的旅游、团体游,迪拜、日本韩国澳楼林厦门
4、数不清的零食下午茶、小伙伴们经常一起觅食，不瞒你说已快吃遍整个潮州了
5、我们提健康快乐工作,配备专业健身房,看电影玩游戏常娱乐从不间断
六、工作时间安排
1、每周固时间放假1天，月休4—5天
2、每周固外出运动时间活跃筋骨;
3、国家法定节假日放假绝不缩水;

小伙伴们可直接点击下方投递你的简历，收到简历后我们会通知具体面试时间，如有其它问题咨询，请联系人事部微信了解：19988296137，等你~

【年薪：保底薪资+业绩提成，上不封顶】
一：职位要求：
1、大专以上学历，35岁以下，性别不限。
2、热情开朗，好学上进，有教培或相关行业营销从业经验者优先聘用。

二:职位描述:
1、跟踪学生整个学习过程的管理工作
2、为学生的导师,指导学生学习;是家长的顾问
3、为家庭教育提供咨询;是教师的教练
4、协助教师进行个性化教育深层次的发展。
5、学生学习的设计师,规划学生某阶段学习课程
6、是学生的心理辅导老师,帮助学生梳理和沟通各个阶段心理.上出现的问题使学生更健康快乐的成长
7、是学生的私人经纪人
8、提供给学生的服务、学习管理和家校沟通。

三:福利待遇:
1.年底双薪+带薪休假+不定期旅行+目标奖金+利润分红
2.提供工作餐+宿舍+体检+五险-金+节日福利+培训等等

工作地点：城新西路358-360号伟智教育城（池湖路与城新西路交界处）
联系电话：18813781234（微信同号），固定电话：8080808
联系企业请备注是通过鹰牌人才网应聘

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力做好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、协助总经理做好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录。做好决议、决定等文件的起草、发布。7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。8、负责保管使用企业图章和介绍信。9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

1、年龄在30周岁以下，女性优先；
2、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历，有一定的公文写作能力；
3、一年以上相关工作经验；
4、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；
5、性格开朗，待人热诚，形象气质佳；
6、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力；
7、有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪；
8、主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理；
9、上班时间9:00-6:00，月休4天，工资面议；

工作职责：协助经理处理公司日常事务；
岗位要求：有C1驾驶证，有1年以上的驾龄
待遇面谈。

招聘专员：
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源或心理学专业；
2、有3年以上招聘工作经验；
3、熟悉招聘流程与规范；熟悉多种招聘渠道；
4、性格沉稳，具有良好的逻辑思维及分析能力，善沟通。
岗位职责：
1、协助各部门负责人制定员工招聘计划，编制公司年度招聘计划表，组织开展招聘实施；
2、负责所有招聘信息的拟定和招聘广告的发布，对外招聘相关工作的准备；
3、负责收集并对应聘人员简历进行甄别、筛选等工作；进行初试、面试相关工作；
4、保质保量完成招聘任务，优化招聘流程；
5、各种招聘渠道（开发、维护、选择比较）管理；
6、建立企业后备人才库；
7、完成上级下达的其它工作任务。
薪资改为3000--4500元
8.总部和分厂各招1人，需要C1驾驶证，开车熟练。

岗位职责：1、负责公司部门人才的招聘，协助办理部门入职及人事调动相关手续。2、协助部门经理进行完善公司的人事与计划，培训与发展等工作职位要求：个人表达能力清晰，沟通交流能力强，热爱工作、注重团队精神、责任心强。

工作内容：1、负责公司部门人才的招聘，协助办理部门入职及人事调动相关手续。2、协助部门经理进行完善公司的人事与计划，培训与发展等工作职位要求。职位要求：个人表达能力清晰，沟通交流能力强，热爱工作，注重团队精神，责任心强。

会办公软件操作，主要负责办公文职工作及部分后勤工作。(每周休1天，新老节有放假）联系电话：18025721494蔡小姐

急招！招聘主管助理文员，工作轻松，男女不限，要求会制表，待遇面议！

1、电脑操作熟练，性格开朗。 2、工作细心，耐心，有责任心。 3、熟悉人才招聘流程，接触过人才招聘工作，会电话通知及面试技巧。

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1. 负责维护招聘渠道，发布招聘信息，收集简历并安排面试；
2. 负责入离职材料的审核和人事档案的建立；
3. 负责公司的考勤统计和审核；
4. 协助主管组织策划公司各类活动及会议；
5. 完成领导安排的其他工作。

任职要求：
1、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；
2、半年以上人事行政工作经验；
3、熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，有较强的沟通、协调能力。

薪酬待遇：
1.待遇：月薪（底薪+全勤奖+伙食补贴）
2.工作时间：9：00-12：00 13.30-18：00 每周日休息
3.公司福利：节假日休息，正式员工享有带薪假期：病假、婚假、产假、陪产假、年假、丧假、工伤假

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